Työsopimuslain joustavammat säännöt – mitä työsopimuslain 1.6.2026 voimaan tulleet muutokset tarkoittavat käytännössä?
Vuosi 2026 on tuonut mukanaan paljon muutoksia yritysten ja yksityisten arkeen vaikuttavaan lainsäädäntöön. Yksi käytännön kannalta merkittävimmistä muutoksista koskee työsopimuslakia, johon tehdyt muutokset astuivat voimaan 1.6.2026. Työsopimuslakiin lisättiin useita työnantajaan ja työntekijään vaikuttavia kohtia, jotka yritysten kannattaa ottaa huomioon omissa työsuhteisiin liittyvissä prosesseissaan ja työntekijöiden...